Problém šírka a výška pokračuje

Pokračujem k príspevku spred pár dní o šírke a výške. Tak dnes mi došiel mail, že mnou vyrobený banner 600 krát 160 (šírka krát výška) vo formáte PNG a veľkosti 25 kilobajtov nevyhovuje týmto podmienkam:

rozmery: 160 krát 600 pix
veľkosť: do 25 kB
format: image / flash
Tak som zvedavý, ČÍM vybočuje zo zadania :-)
Takže: v predošlom zadaní v minulom týždni som bol mylne informovaný a pôvodné zadanie skutočne znelo na šírka krát výška. Zmiatol som obchoďáka nečakanou otázkou? Som v pomykove :-)
Prerobil som banner na výšku a odoslal.
*Poučenie?* Pri vypracúvaní podkladov s rozmermi a technickými podmienkami tieto údaje prechádzajú od grafika cez ďalšie dodrbávacie stupne ako sú obchodné oddelenia. Tie to odovzdávajú ďalším dodrbávacím oddeleniam klienta a takto prerozprávané technické podmienky sa opäť dostávajú grafikovi do ruky. Robte špecifikácie AKO PRE DEBILOV. Nespoliehajte sa na akúkoľvek mieru skúseností v branži. Vaše zadania prejdú zaručene minimálne jednými rukami, ktoré nerozpoznajú 2D od 3D.
Výsledkom skúseností je snaha dodrbávacích oddelení krížom prepájať grafikov s obchodnými oddeleniami protistrany pričom si technicky nerozumejú ani v spojkách vo vete :-)
*Čo môžem poradiť?* Grafik, ktorý tvorí technické podmienky pre svojich obchoďákov ich neposkytuje v dodrbávateľnom tvare. Napr. ich umiestni na webovú stránku alebo SÁM vytvorí PDF dokument. Zakáže ho akokoľvek modifikovať, skracovať alebo dopĺňať.
*Mám aj iné skúsenosti:* pošlete originál banneru a „náhľad“ v „otvoriteľnej“ forme (word, pdf). Čo myslíte v koľkých prípadoch sa na niektorom dodrbávacom oddelení stane, že odstránia originál ako „neznámy hmyz“ a ich grafickému oddeleniu sa dostane k „zapracovaniu“ púhy náhľad? Myslíte si, že pomôže podrobný popis a varovania, že ide o náhľad?
Pošlete podrobný popis v maili a priložíte originály. Lenže potom sa ešte dodrbávacie oddelenia zobudia a konečne pripomínaju schválený konečný originál. Takže im ešte pošlete upravený originál. Zabudnete na popisy. Koľko prípadov zo sto bude takých, že to dodrbávacie oddelenie pošle preposlaním mailu len s upraveným originálom bez popisu? Najmä ak je popis v „grafičtine“ a tým pádom tiež „zbytočný nezrozumiteľný šum“?
Dostávate materiály od grafikov z agentúr, ktoré šrotia na Mackoch? To Vás z času na čas prekvapia prílohami zabalenými čojaviem v hqx, napríklad taký jpeg sa balí naozaj účinne. Fakt, že na PC sa to rozbaľuje naozaj divne asi nepoprie len tak hocikto. Vtedy sa mi s úsmevom čítajú také tie story, že majiteľ macka má vedľa klávesnice pohár vína. Jo naozaj mi často pripadajú ako silne opojení :-)
Ach jaj ;-)
Pred pár dňami som čítal vynikajúci článok o reklame, kde je popisovaný stav, kedy v reklamkách sa frčí na „počty“ pracovníkov a nie na ich odbornú vyspelosť. Myslite na to pri budúcej spolupráci hoc aj s RENOMOVANÝMI reklamkami!
Citát zo spomínaného článku:

A tak i když v seznamu členů české Asociace komunikačních agentur najdete jenom elementární údaje, jeden fakt téměř u nikoho nechybí: počet zaměstnanců. Ty desítky let totiž platilo: čím větší, tím lepší. Měli tedy snad podle vás začít s redukcí počtu lidí a soustředit se na zvyšování kvality? Jste upadli, ne? Důsledkem je, že v Čechách platy v reklamní branži zamrzly na úrovni let 1997-98. Přesto, že jsou zde agentury přes patnáct let, věkový průměr je v nich pod třicítkou (nic proti věku – ale kolik lidí s VŠ a alespoň pěti lety praxe – v těch týmech spravujících přinejmenším desítky milionů klientských rozpočtů – asi najdete)? Nástupní plat 15 tisíc dneska není výjimkou. Obecná preference je – více špatně placených juniorů je lepších, než jeden drahý senior. Tak jo. Pak se člověk nemůže divit, když jeden z největších zadavatelů v ČR celkem vážně navrhne agentuře, že ‚za její expertízu‘ je ochoten jí platit hodinovou sazbu cca 300 Kč/h. Už jste někdy na hodinu měli doma instalatéra, neřku-li opraváře praček?